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齐市妇联积极协调市仲裁院开展四方调解维护妇女权益
   作者:齐齐哈尔市妇联    发表日期:2018年11月05日

  为推动我市“裁妇衔接”合力建设,齐齐哈尔市妇联协调市仲裁院通过“妇女维权调解仲裁庭”开展针对我市女职工劳动人事争议案件的调解活动。

  2018年10月,女职工李某来到市仲裁院立案窗口,就与其服务的公司劳动报酬争议申请劳动仲裁,据悉,李某在此工作2年多,因该公司拖欠其工资离职,后讨要未果,故向我委申请仲裁。起初,针对案件争议焦点,双方各执一词互不让步,后在市妇联的介入下,与仲裁院共同就案情性质、诉求意愿同申请人和用工单位反复协调磋商,为双方达成调解意愿做了大量工作。10月18日,在合议庭仲裁员和市妇联妇女权益部的共同见证下,双方当事人最终达成调解协议,仲裁委为双方出具了调解书,当事公司当场支付李某所欠劳动报酬5665元,握手言和。此次“裁妇衔接”切实发挥了仲裁合力建设和四方调解作用,维护和保障了女职工合法权益。

  近年来,齐齐哈尔市劳动人事争议仲裁院与市妇联一道共同积极打造“裁妇衔接”工作新模式,不断创新工作思路,探索发展定位,完善制度建设,深化“妇女维权仲裁庭”,畅通妇女维权“绿色通道”,为维护和保障女职工合法权益,走出了一条独具齐齐哈尔特色的新路子。